关于国梁

国梁实业发展集团有限公司(以下简称“国梁实业发展集团”)成立于1996年1月2日,隶属于中国商业网点建设开发中心...

企业愿景:产业为本,实业为基,以才为用,国之栋梁。

文化理念

精神:团结、务实、坚毅、创新

使命:秉承对股东负责的态度做事,推动资源整合、发展创新经济、助力产业升级、服务社会民生。

价值观:爱国敬业、诚信致远、和合共生

愿景:产业为本,实业为基,以才为用,国之栋梁。

国梁实业发展集团坚持人性化和制度化管理并重,尊重和关心员工,追求员工和公司共同成长、共享收获;以科学、高效、先进的投资和产品理念,以规范、严格、透明的管理流程和风控流程,坚持合规合法经营,为客户提供专业、先进、稳健、个性化的产品和财富解决方案。

国梁实业发展集团坚持以人为本,集团管理层以企业的健康持续发展为己任,带头融入到全体员工之中,切实担负起企业文化责任。公司尊重员工、理解员工、关爱员工,注重发掘每个员工的个人潜能和优势特长,不断激发员工为企业的奉献精神、工作激情和创造能力。通过各种行之有效的方法和手段,大力宣传引导,促进员工之间的相互交流、学习、沟通与融合,激励全体员工为企业共同利益、共同目标一起拼搏、一起奋斗。此外,还建立了企业文化创新机制,不断吸收容纳社会历史进程中的各种先进文化要素,通过清晰的描述和企业发展远景的规划,让员工、社会和合作伙伴对企业有更为清晰的认识度和认同感。使企业员工凝聚成一个整体、一个团队,并在工作中自觉遵守企业的行为准则和道德规范,为实现企业的经营目标而努力奋斗,从而打造国内顶尖、国际一流的贸产融一体化综合控股集团。

文化活动

企业的可持续发展有赖于员工快乐的工作环境和氛围,国梁实业致力于为员工营造公正、竞争、自由、温暖的发展环境。定期开展困难帮扶、文艺汇演、职工运动会、团队拓展等多样化的活动,解决员工实际困难,提高团队协作能力,丰富企业文化生活,提升员工对企业的认同感和归属感,积极推动与落实“团结、务实、坚毅、创新”的精神文明建设要求和“整合、发展创新经济、助力产业升级、服务社会民生”的使命。